(Project.day03) 가설 설정하기, 디자인 시각화 들어가기

 

안녕하세요! 미니 프로젝트 3일차 회고하러 왔습니다 :)

금요일에 진행했었는데요, 회의 끝나고 바로 약속이 있어서 이제서야 회고록 올리네요 😂

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🧠프로젝트 시작 전 마인드셋👇🏻

멘토님이 준비하신

🧠 마인드셋 영상 시청

우리가 맏고 있는 것보다 몸은 우리의 머리(생각)를 더 믿고 있다?

(뭔말이지..?)

 

 

📅오늘의 목표

- 페르소나 1명으로 좁히기

- 유저 저니맵 작성하기

- 핵심문제 명확히 하기

- 가설 설정하기

- 해결책 아이디어 나누기

- 디자인 시각화 들어가기

 

 

✏️오늘 진행된 범위

- 페르소나 "김지연"씨 설정 완료

- 유저 저니맵 작성 진행중...

- 핵심문제 명확히 하기 완료 (크게 3가지로 나왔지만 전보다 명확하게 문장으로 정리됨)

- 가설 설정하기 (완료)

- 해결책 아이디어 나누기 → 60% 진행중...

- 디자인 시각화 들어가기 → 마음 급해서 일단 들어감, 진행상황 20%정도

 

 

 

📝멘토 피드백

- (윤쌤) 포폴디자인 작업 들어가면서 진행해도 될 것 같다.

- (윤쌤) 현재 상황에서 뒤로 돌아가서 부족한 내용 채우기보다는 시각화 작업에 몰두해라. → 첫 프로젝트니까 프로젝트 완벽도를 높이기 보다는 완주를 한 번 해보는 것에 초점을 둬라.

- (코치님) 현재 흐름은 꽤 맞게 설정했다. 페르소나랑 사용자 시나리오 흐름이 괜찮으니 가설설정 전에 핵심문제를 먼저 뾰족하게 정의하고 가설 세워라.

- (코치님) 프로젝트 볼륨(규모)은 단순 UI디자인 변경이 스몰사이즈, 새로운 기능 추가가 미들 사이즈라고 생각하면 된다. 지금 하고 있는 프로젝트는 6인 프로젝트니까 최소 미들 사이즈는 가져가야 한다.

 

 

 

🤔2일차보다 진행 속도가 개선되었는데, 그 이유는?

- 팀원 역할 변경을 진행했다. (기존의 PM, SM 역할을 다른 팀원으로 교체)

조금 매정해 보일 수 있지만, 남은 시간(1.5일) 안에 프로젝트 완주를 위해 역할에 적합해보이는 팀원으로 교체했다. 감사하게도 다른 팀원들 대부분이 동의해주셨다. 

 

- ai를 활용했다.

너무 하나하나 함께 논의하고 정리했던 게 시간을 잡아먹은 이유 중 하나라고 생각했다. ai 프롬프트 다루는 방법을 배웠는데 왜 안써먹고 있었지? 하는 생각에 이번에는 최대한 활용하려고 시도했다.

 

- 아이디어 발언 기회를 최대한 팀원들이 동등하게 가져갈 수 있도록 노력했다.

어떤 팀원은 회의 안건을 읽고 있는데, 어떤 팀원은 일단 입을 열고 바로 자신의 의견을 펼치는 상황이 꽤 많이 보였다. 그럴때마다 잠시 타임을 외치고 시간을 조정했다. (ex 3분정도 읽어보고 의견 나눠 봅시다)

 

 

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💡 3일차 느낀점

 

팀플할 때 매번 팀장을 해왔지만, 6인 팀플은 처음해본다. 에너지가 심하게 빨린다! (4인 까지는 해봤다)

 

회의 해보니까 생각하는 속도의 차이가 팀원마다 확연히 달랐다.

최대한 팀원 전체가 비슷한 속도로 맞춰가야 같은 목표를 바라보고 정리할 수 있을 것 같다는 생각을 해서 중간중간 브레이크를 거는 행동을 했다.

 

열심히 해보려고 의지가 활활 타오르지만 아직 서툴러서 그런거겠거니 하고 이해하고 팀원을 바라보니까 저번 심화반 프로젝트 했을 때보다 화가 나진 않았다. 다만 팀원의 비언어적 표현까지 신경쓰기 위해 모두의 캠화면과 마우스커서의 움직임에 집중하다 보니 내 기력이 빨리 소진되는 경험을 했다...다이어트 중이었는데 이날은 단백질쉐이크 말고 일반식만 먹었는데도 살이 조금 빠졌당 😚

 

개인적으로 아쉬운 점은 팀원들이 다양하게 의견을 뽑을 수 있도록 환경을 조성하는데만 힘썼다는 것이다. 정작 내가 테이블링 앱을 분석하고 개선 아이디어를 내는 건 거의 못했다고 볼 수 있다.😭😭 팀장이기에 앞서 나도 디자이너인데..나도 하고 싶은데...하는 생각이 조금 들어서 아쉬웠다.

 

멘토님들의 피드백을 들어보니 흐름이 나쁘지 않다고 해주셨다. 너무 다행이었다.

사실 내가 보기엔 부족한 부분이 너무 많아 보이지만...굳이 태클 걸고 뾰족하게 짚고 넘어가지 않았다. 그럴 에너지도 없었을 뿐더러, 나는 팀원들이 즐겁게 완주했으면 좋겠다는 마음이 있었기 때문이다. 그리고 생각보다 표현방식(사용하는 단어, 말투 등)만 조금 다르지, 자세~히 들어보면 다들 같은 내용을 말하고 있다ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ그래서 팀원들을 믿기로 했다.

 

 

💪🏻 다음 스텝 목표

문제점/가설/해결방안도 어설프지만 러프하게는 나왔기 때문에 내용은 얼추 나왔다고 생각한다. 이제 내가 해야 할 역할은 이 내용들을 다른사람들이 봤을때 매끄럽도록 자연스럽게 연결해주기, 팀원들이 제일 원했던 시각화감각 향상시키기라고 생각한다.

 

화이팅 💪🏻